|
|
ПАТ «БАНК «УКРАЇНСЬКИЙ КАПІТАЛ» оголошує конкурс на посаду заступник начальника юридичного управління.
Вимоги до кандидатів:
повна вища освіта;
досвід роботи за відповідним фахом – від 5-ти років;
в юридичній службі банківської установи - від 3 років;
знання цивільного, трудового, господарського, банківського законодавства;
навички розробки та здійснення юридичної експертизи проектів договорів, складання правових висновків щодо окремих питань або проектів, що передбачають комплексні знання із різних сфер законодавства;
уважність, акуратність, відповідальність, ініціативність, вміння працювати в команді.
Основні обов´язки:
• правове супроводження діяльності банку;
• складання типових та нетипових договорів необхідних для обслуговування корпоративного/роздрібного бізнесу, здійснення постійної актуалізацію бази договорів, внесення змін та доповнень відповідно до змін чинного законодавства України;
• юридична експертиза проектів господарських договорів (поставка товарів/робіт/послуг (в т.ч. в сфері інтелектуальної власності, телекомунікацій), зберігання, оренда/лізинг тощо), перевірка повноважень контрагента, розробка типових господарських договорів;
• правовий супровід активних та пасивних операцій з клієнтами банку, у т.ч. юридична експертиза проектів договорів/змін до договорів,складання правових висновків щодо повноважень клієнта, документації з забезпечення, шляхів реструктурізації заборгованості;
• розробка/погодження договорів, що використовуються при надані банківських послуг;
• розробка/погодження проектів внутрішніх нормативних документів;
• надання методологічних рекомендацій щодо активних та пасивних банківських операцій;
• ведення претензійно-позовної роботи.
Ми пропонуємо:
роботу в стабільному банку;
цікаві задачі та можливість професійного розвитку;
конкурентну заробітну плату;
працевлаштування згідно КЗпП.
Оплата праці за результатами співбесіди.
Бажаний рівень заробітної плати зазначайте у резюме.
Відправляючи своє резюме на електронну адресу Ви даєте згоду на обробку наданих персональних даних, відповідно до Закону України «Про захист персональних даних».
|
|