Основні обов´язки:
ефективна організація роботи відділення, спрямована на виконання планових показників бюджету відділення;
організація виконання плану продажів забезпечення залучення клієнтів на банківське обслуговування здійснення продажів банківських продуктів клієнтам забезпечення якісного обслуговування клієнтів моніторинг прибутковості відділення.
Основні вимоги до кандидатів:
вища фінансово-економічна освіта; досвід роботи в банківській сфері на посаді керівника відділення від 2-х років;
знання технік продажу, техніки ведення переговорів з клієнтами;
наявність клієнтської бази, знання підприємств регіону;
досвід управління командою;
клієнторієнтований підхід, при цьому дотримання інтересів і процедур банку;
знання нормативної бази України та НБУ;
стресостійкість, комунікабельність, дипломатичність; орієнтація на досягнення.
Умови роботи:
цікаву роботу в дружньому колективі;
гідний рівень заробітної плати;
можливості професійного і кар´єрного зростання.
Вимоги:
Вища економічна/фінансова освіта;
Впевнений користувач ПК;
Досвід роботи в операційній системі Банку АБС Б2;
Досвід роботи у валютному підрозділі банку - від 2 років.
Обов´язки:
Супроводження та контроль за дотриманням вимог діючого законодавства при проведенні операцій в іноз... >>>
Основні вимоги до кандидатів:
вища економічна освіта;
досвід роботи в підрозділі роздрібного бізнесу.
Кандидат повинен виявити :
- Розуміння основних тенденцій розвитку та добре володіння знаннями щодо продуктового ряду роздрібного бізнесу;
- контакти та комунікації з представниками основних платі... >>>
Вимоги до кандидатів:
- мати базову вищу економічну освіту;
- мати навики та добре володіти принципами розробки, тестування та впровадження нових продуктів, послуг для корпоративного бізнесу, МСБ і роздрібного бізнесу;
- мати досвід роботи у банківських установах за відповідним напрямком (досвід роб... >>>
FINSTAFF.COM.UA
