Руководитель отдела управления залоговым имуществом по проблемным активам
(вакансия закрыта)
переглянути інші вакансії МетаБанк
Запоріжжя
|
|
|
|
 |
|
Центральное управление банка приглашает на постоянную работу "Руководителя отдела управления залоговым имуществом по проблемным активам"!
Основные требования к кандидату:
- ж/м, до 45 лет;
- руководящий стаж от 1 года, опыт работы в указанном направлении от 3-х лет (приоритет отдается банковским сотрудникам, специалистам отдела залогового имущества);
- наличие высшего экономического, либо юридического образования;
- наличие опыта осуществления продаж;
- наличие опыта успешного взаимодействия с гос. органами;
- владение MS Excel на уровне продвинутого пользователя.
Основные обязанности:
Определение оптимального варианта работы с залоговым имуществом в процессе урегулирования (принятие в собственность, реализация третьими лицами от имени Банка, реализация с торгов и т. д.):
1. Выработка стратегии по использованию имущества, полученного в собственность в процессе
урегулирования проблемной задолженности.
2. Проведение мероприятий по принятию имущества в собственность, в т. ч. оформление права
собственности, получение регистрационных документов и т. д.
3. Разработка и осуществление возможных мер по обеспечению сохранности и/или эксплуатации принятого в собственность имущества (оформление договоров, связанных с эксплуатацией, выработка мероприятий по минимизации расходов на содержание имущества, обеспечение проведения текущих ремонтов и т. д.).
4. Оценка имущества и разработка комплекса мероприятий по его реализации, обеспечение реализации залогового имущества.
5. Минимизация рисков неполного погашения залоговых кредитов.
6. Осуществление мониторинга и оценки залогового имущества проблемных заемщиков.
7. Представление интересов банка в различных инстанциях, согласно поручений вышестоящих руководителей, по подчиненности.
Важные и необходимые качества для данной позиции:
- аналитический склад ума;
- высокая работоспособность;
- безупречная деловая репутация;
- коммуникабельность;
- мотивированность на результат;
- умение вести деловые переговоры;
- оперативность в принятии решений;
- инициативность;
- высокий уровень самоорганизации.
З/п оговаривается индивидуально, в зависимости от профессиональных компетенций каждого кандидата!
|
|
|
Компанія:
МетаБанк Переглянути всі вакансії МетаБанк |
|
|
|
| |
|
