Работа в банке, финансах, инвестициях и страховании
 
По категориям
Вакансии    Резюме

Розничный бизнес
Средний и малый бизнес
Корпоративный бизнес
Международный бизнес
Инвестиционный бизнес
Риск-менеджмент
Кредитование
Залоговые операции
Казначейство
Финансовый мониторинг
Финансовый анализ и планирование
Бухучет и отчетность
Аудит
Операционное сопровождение
Разработка продуктов и методология
Кассовые операции и денежное обращение
Платежные карты
Информационные технологии
Маркетинг и реклама
Юридическая служба
Взыскание задолженности
Служба безопасности
Управление персоналом
Делопроизводство
Развитие филиальной сети
Филиалы и отделения банка (руководители)
Административно-хозяйственная часть, АХО
Разное
 
 
 
 
 
 
Быстрый поиск                        Расширенный поиск резюме
  Город
  Раздел
Ключевые слова
Резюме № 11521

> >
Город : Днепр
Категория: Резюме в банке
Подкатегория: Корпоративный бизнес
Резюме № 11521
Опубликовано: 14.03.2010 г.
Рубрика: Корпоративный бизнес

Финансовый аналитик / ведущий специалист среднего и корпоративного бизнеса

Стартовый оклад: 4800 грн.
Тип работы: Полный рабочий день

Личная информация
Город проживания: Днепр
Район проживания: Солнечный
Образование: высшее
Дата рождения: 08.04.1983 г. (35 лет )
Пол: Женский
Семейное положение: Не состою в браке, детей нет
Опыт работы
C 03.2009 по настоящее время (10 лет )
В компании: АКИБ Укрсиббанк, Днепр
Должность: Старший финансовый консультант СМБ отделения группы "А"
Функциональные обязанности:
Привлечение клиентов сегмента СМБ (расчетно-кассовое обслуживание, зарплатные проекты, депозитные программы); Контроль за действующим портфелем клиентов сегмента СМБ; Подготовка и проведение реструктуризации кредитной задолженности по действующим кредитам; Подготовка и передача дел в отдел по работе с проблемными активами; Привлечение клиентов сегмента СМБ (в т.ч незаемщики Банка) в части страхования по программам СК АХА Украина (в т.ч. сопровождение сделок); Прослушан курс тренингов и получен сертификат по программе «Активные продажи» (Тренинги на темы «Телемаркетинг», «Мастерство продаж», «Работа с возражениями»).


C 04.2008 по 11.2008 (7 мес.)
В компании: Банк «Кредит-Днепр» (Головной офис), Днепр
Должность: Ведуший специалист Управления развития корпоративного бизнеса региональной сети
Функциональные обязанности:
Контроль за работой региональной сети (28 отделений) в части проведения переговоров с корпоративными клиентами по вопросам кредитования юридических лиц; контроль за работой региональной сети в части проведения переговоров с крупными корпоративными клиентами по вопросам размещения депозитных средств в банке; контроль за сбором документов кредитными сотрудниками региональной сети; рецензирование заключений кредитных сотрудников региональной сети; защита кредитных проектов региональной сети на очном Кредитном Комитете Банка; контроль за соблюдением норм НБУ при заключении кредитных сделок региональной сетью Банка; контроль и ревизия действующих кредитных дел региональной сети; обучение сотрудников – экономистов и начальников отделений базовым основам кредитного анализа заемщика – юридического лица (проведение тренингов, семинаров); подготовка и проведение аттестации сотрудников региональной сети; передача кредитных проектов региональной сети на Комитет по проблемным активам Банка; защита проектов региональной сети на Тарифном Комитете Банка; подготовка и передача кредитных проектов региональной сети к рефинансированию НБУ в период экономического кризиса.


C 03.2007 по 04.2008 (1 год 1 мес.)
В компании: Банк "Кредит-Днепр" (Головной офис), Днепр
Должность: Ведущий специалист отдела кредитного анализа
Функциональные обязанности:
Первичный контакт и проведение переговоров с корпоративными клиентами, сбор первичных документов для оценки рисков по предлагаемым кредитным проектам; анализ денежных потоков и прогнозирование основных показателей работы предприятия при долгосрочном кредитовании; экспертная оценка особенностей бизнеса предприятия, его организационной структуры; анализ систем внутреннего контроля предприятия; анализ источников поступления и направлений использования денежных средств предприятия; проведение оценки кредитных рисков; подготовка заключений о возможности кредитования для Кредитного комитета; защита кредитных проектов на очном Кредитном Комитете; мониторинг выполнения плановых экономических показателей предприятиями, находящимися на обслуживании в Кредитно-финансовом управлении; анализ инвестиционной привлекательности и оценка бизнеса; выдача кредитов, оформление договорной базы (кредитные договора, договора залога, поручительства, страхования); мониторинг целевого использования кредитных средств и имущества предприятия находящегося в залоге по проектам; подготовка материалов к селекторным совещаниям.


C 08.2005 по 03.2007 (1 год 7 мес.)
В компании: Коммерческий банк, Днепр
Должность: Ведущий эксперт Кредитного Центра ГО
Функциональные обязанности:
Первичный контакт и проведение переговоров с клиентом, сбор первичных документов для оценки рисков по предлагаемым кредитным проектам; анализ денежных потоков и прогнозирование основных показателей работы предприятия при долгосрочном кредитовании; экспертная оценка особенностей бизнеса предприятия, его организационной структуры; анализ систем внутреннего контроля предприятия; анализ источников поступления и направлений использования денежных средств предприятия; анализ схем возмещения НДС; экспертная оценка стоимости залогового имущества по проектам КЦ; проведение оценки кредитных рисков; подготовка заключений о возможности кредитования для Руководства банка, Кредитного комитета; мониторинг выполнения плановых экономических показателей предприятиями, находящимися на обслуживании в КЦ; анализ инвестиционной привлекательности и оценка бизнеса; участие в разработке схем погашения проблемных кредитов; выдача кредитов, оформление договорной базы (кредитные договора, договора залога, поручительства, страхования, подготовка данных для внесения предметов залога в государственный Реестр движимого имущества, заведение договоров страхования в ПК СК Ингосстрах); мониторинг целевого использования кредитных средств и имущества предприятия находящегося в залоге по проектам КЦ; непосредственное участие в разработке плановых бюджетных показателей по накладным расходам в КЦ ГО; формирование бюджета КЦ ГО, внесение данных в комплекс ПК Бюджет; подготовка материалов к селекторным совещаниям по вопросу создания Кредитных Центров на базе региональных подразделений Банка. Разработка тестов на знание внутренних нормативных документов Банка и законодательства Украины по осуществлению анализа возможности среднесрочного и долгосрочного кредитования, разработка методических рекомендаций по оценке принятого в залог имущества в связи с изменением законодательства; Профессиональные достижения: непосредственное участие в разработке Концепции создания Кредитного Центра; разработка методики бонусной оплаты сотрудников Кредитного центра Головного Офиса и Региональных Подразделений; разработка и регулярная актуализация методики оценки финансового состояния заемщика и расчета лимитов кредитования; разработка технических заданий по доработке программных комплексов. Разработка, внедрение в региональных подразделениях, контроль за применением на практике методики оценки финансового состояния заемщиков с использованием данных управленческого учета, что позволяет более адекватно оценивать кредитоспособность заемщика и действующий бизнес в целом. Сальдо личного кредитного портфеля – 15,6 млн. usd, количество действующих кредитов – 28, достигнутый экономический эффект для банка - около 4 млн. usd, проблемность кредитного портфеля отсутствует.


C 10.2004 по 06.2005 (8 мес.)
В компании: ООО Лаборатория консалтинга "Элькон", Днепр
Должность: Эксперт
Функциональные обязанности:
Анализ и оценка системы корпоративного управления компании, включая анализ состояния корпоративного управления компании на предмет соответствия требованиям законодательства, международным и украинским стандартам корпоративного управления. Выявление рисков корпоративного управления для акционеров и финансово заинтересованных лиц компании. Подготовка предложений по повышению уровня корпоративного управления компании: разработка Кодекса корпоративного поведения; оптимизация деятельности персонала; совершенствование механизмов обеспечения интересов акционеров на общих собраниях акционеров; повышение эффективности работы совета директоров; повышение эффективности системы контроля финансово-хозяйственной деятельности компании, повышение эффективности работы исполнительных органов компании, разработка дивидендной политики компании. Составление и экспертиза бизнес-планов, инвестиционных проектов. Реинжениринг бизнес-процессов для компаний, имеющих потенциал роста. Разработка механизмов снижения издержек с целью получения дополнительных конкурентных преимуществ и повышения рентабельности бизнеса, описание и структурирование внутренних бизнес-процессов, распределение полномочий и ответственности между персоналом. Анализ предприятия на основании Сбалансированной системы показателей (bsc), которая позволяет связать все факторы успеха компании с позиции финансовой стороны, маркетинговых аспектов, внутренних бизнес-процессов компании и перспектив инновационного развития.


Образование
Учебное заведение: ПГАСиА
Дата окончания: 2005-05-01
Факультет: Экономический
Специальность: Финансы

Курсы и тренинги
Название курса/тренинга: - Эффективное ведение переговоров. Работа с возражениями.
Компания: Приват Университет
Город: Днепропетровск Период: 7 дней Дата: 01.01.2006

Название курса/тренинга: - Управление персоналом. Стратегия, мотивация, оценка, подбор и развитие персонала.
Компания: Приват Университет
Город: Днепропетровск Период: 7 дней Дата: 01.01.2006

Название курса/тренинга: - Эффективная коммерческая презентация, публичные выступления.
Компания: Приват Университет
Город: Днепропетровск Период: 7 дней Дата: 01.02.2006

Название курса/тренинга: - Управление продажами. Разработка, внедрение стратегий, технологии продвижения банковских продуктов.
Компания: Приват Университет
Город: Днепропетровск Период: 7 дней Дата: 01.03.2006

Название курса/тренинга: Программа САР СІpa, учебные программы уровня САР (финансовый учет, управленческий учёт, налоги и право).
Компания: Образовательный центр консалтинговой компании l’con совместно с international finance corporation (ifc)
Город: Днепропетровск Период: 4 месяца Дата: 01.01.2005

Название курса/тренинга: - Система бюджетирования, как инструмент оценки деятельности компании
Компания: Образовательный центр консалтинговой компании l’con
Город: Днепропетровск Период: 7 дней Дата: 01.05.2005

Название курса/тренинга: - Внедрение системы управленческого учета на предприятиях Украины. Управление персоналом
Компания: Образовательный центр консалтинговой компании l’con
Город: Днепропетровск Период: 7 дней Дата: 01.06.2005

Название курса/тренинга: - Реинжиниринг бизнес-процессов. Стратегический маркетинг
Компания: Образовательный центр консалтинговой компании l’con
Город: Днепропетровск Период: 7 дней Дата: 01.07.2005

Название курса/тренинга: - Маркетинговые исследования на предприятии
Компания: Образовательный центр консалтинговой компании l’con
Город: Днепропетровск Период: 7 дней Дата: 01.08.2005

Название курса/тренинга: Правовые основы предпринимательской деятельности. Актуальные вопросы налогообложения. Юридическая безопасность бизнеса
Компания: Образовательный центр консалтинговой компании l’con
Город: Днепропетровск Период: 7 дней Дата: 01.08.2005

Иностранные языки и компьютерные навыки
Aнглийский: Разговорный
Украинский: Свободно владею
Уровень владения компьютером: пользователь
Компьютерные навыки: Опытный пользователь (ms windows, ms office, internet).

Дополнительная информация
Сведения: Личные качества: Коммуникабельность, целеустремленность, инициативность, умение работать в команде, хорошее чувство юмора, способность к самообразованию, принятию самостоятельных решений, открытость для обучения и пополнения знаний в различных направлениях финансово-экономической сферы и законодательства.
Занятия в свободное время (любимый спорт, хобби и т.д.): Конный спорт, боулинг, фитнес, активный отдых, путешествия.

Распечатать
Сохранить на компьютере
 
+ Добавить
 
 
 
 
 
 
Ссылки
работа банк вакансии вакансии сбербанк работа банк работа в новой линии работа в райффайзен банк аваль работа для банкиров архив вакансий вакансии банков резюме финансиста работа в страховой компании работа в банке работа в socar работа в кредобанк pzu украина работа в банках киева работа в укрсиббанке вакансии в банках работа в сильпо работа для страховщиков работа в comfy резюме руководителей вакансии райффайзен банк аваль работа в финансах работа в таскомбанк работа в укрэксимбанке работа в киеве работа в эльдорадо работа universal bank фінстафф работа в банке вакансии банков украины работа в wog банковские вакансии финстаф фінстаф работа в softserves работа в приватбанке начальник отделения otp bank работа в пзу украина работа otp bank работа в страховании работа альфа банк киев начальник отделения киев работа в сбербанке работа в эпицентр вакансии банков вакансии в финансах работа в рошен универсал банк работа страховой агент работа новая почта отп банк работа для финансистов работа в ощадбанке пиреус банк кредитный эксперт
 
 



На главную | Каталог вакансий | Каталог резюме
Работа по городам | Добавить вакансию | Добавить резюме
Пользовательское соглашение | Карта сайта | Партнеры | Контакты

Узнайте о новых вакансиях первыми.

Подписывайтесь!