C 08.2012 по теперішній час (13 років 10 міс.)
В компанії: Банк, Київ
Посада: Директор Управления развития корпоративного бизнеса
Функціональні обов'язки: Корпоративные продажи, разработка и внедрение банковских продуктов, поддержка действующих клиентов, работа с партнерами, организация процесса продаж в целом, поддержка региональных точек продаж. Организация встреч с потенциальными и действующими клиентами для презентации услуг, выявления птребностей клиента, определение направления возможного сотрудничества. Привлечение и консультация новых клиентов по вопросу продаж полного пакета банковских продуктов, комплексное сопровождение действующих клиентов банка, обеспечение и контроль быстрого и качественного обслуживания клиентов и удовлетворения их потребностей. Обеспечение комплексного облуживания клиентов, развитие кредитного и депозитного портфелей, увеличение количества клиентов согласно плановых показателей банка. Поддержка региональных точек продаж по вопросу корпоративных продаж, контроль за кросспродажами. Сопровождение клиента на всех этапах выдачи кредита – привлечение, подготовка предварительной кредитной заявки для решения о возможности дальнейшей работы, сбор полного пакета документов для дальнейшего кредитования, организация подписания кредитных договоров и выдчи кредитных средств.
C 07.2010 по 12.2011 (1 рік 5 міс.)
В компанії: АО «ТАСкомбанк», Київ
Посада: Начальник управления финансовой реструктуризации
Функціональні обов'язки: Уменьшение проблемных активов Банка, путем осуществления качественной реструктуризации и дальнейшего обслуживания реструктуризированного проблемного портфеля в рамках кредитной политики, а также стратегии Банка, нормативных документов НБУ, действующего законодательства. Организация и проводедение встреч с проблемными заемщиками с целью реструктуризации и оздоровления проблемной задолженности. Разрабатка и утверждение плана по оздоровлению проблемной задолженности на кредитных органах банка. Подготовка и вынос на Кредитный комитет банка кредитного предложения по реструктуризации проблемной задолженности, в т.ч. по выдаче новых кредитов. Сопровождение проблемного портфеля ( в т.ч. подготовка договоров). Контроль за ведением претензионно-исковой работы по проблемным заемщикам.
C 08.2008 по 06.2010 (1 рік 10 міс.)
В компанії: ОАО "Сведбанк", Київ
Посада: Заместитель директора Киевского регионального корпоративного центра
Функціональні обов'язки: Продажа банковских продуктов потенциальным и действующим клиентам Банка- организация и проведение встреч с клиентами, изучение потребности клиента в том или ином банковском продукте, структурирование сделки для клиента с учетом требований Банка. Организация и контроль продаж на точках продаж корпоративного центра (5 точек). Обучение персонала. Член кредитного комитета корпоративного центра (лимит кредитования 600 тыс. дол. США). Обеспечение эффективной и слаженной работы между подразделениями точек продаж и смежными подразделениями (ГО, филиалы), а также внешними организациями, согласно действующих положений банка. Контроль за своевременным и качественным обслуживанием корпоративных клиентов с целью формирования положительного имиджа банка. Сегментация клиентов.
C 01.2007 по 08.2008 (1 рік 7 міс.)
В компанії: "ТАС-комерцбанк", Київ
Посада: Заместитель директора Киевского регионального департамента
Функціональні обов'язки: Зона ответственности -корпоративный бизнес. Основное направление - кредитование. Управление кредитным портфелем подразделения - бюджетирование, анализ выполнения плановых показателей, резервирование как по стандартам НБУ так и по международным стандартам, работа с проблемной задолженностью, формирование внутрибанковских отчетов. Контроль за прохождением кредитной заявки от "входа" в Банк до выдачи кредитных средств. Защита клиента на Кредитных органах Банка. Член кредитного комитета регионального подразделения. Управление коллективом - 15 человек.
C 03.2001 по 01.2007 (5 років 10 міс.)
В компанії: ТАС-Комерцбанк, Київ
Посада: Начальник управления кредитного администрирования
Функціональні обов'язки: Начинала с должности ведущего специалиста отдела кредитования, с 01.12.2004 начальник управления кредитного администрирования. Все аспекты кредитования предприятия, в том числе инвест -проектов – сопровождение кредитной операции на протяжении всего времени кредитования, анализ кредитоспособности предприятия и анализ качественных показателей деятельности предприятия на этапе сопровождения кредитной сделки. Подготовка информации на кредитный комитет Банка в случае изменения условий кредитования. Консорциумное кредитование, резервирование. Управление коллективом из 8 человек – организация эффективной и слаженной работы подразделения, решение конфликтных ситуаций, контроль за качественным выполнением функциональных обязанностей сотрудниками.
|
