|
|
 |
|
Резюме № 71580
Опубліковано: 11.03.2021 р.
Рубрика: Управління персоналом
|
HR-менеджер
|
Стартова зарплата: 20000 грн.
Тип роботи: Повний робочий день
|
|
Особиста інформація
|
|---|
Місто проживання: Київ
Освіта: вища
Дата народження: 19.05.1970 г. (56 років )
Стать: Жіноча
Сімейний стан: Перебуваю в шлюбі, дітей немає
| |
Досвід роботи
|
|---|
C 10.2015 по 10.2020 (5 років )
В компанії: Фонд гарантирования вкладов физических лиц, Київ
Посада: Ведущий профессионал по развитию персонала
Функціональні обов'язки: Разработка и внедрение политики приема персонала на вакантные должности Фонда; Участие в разработке процесса оценки эффективности работы персонала Фонда; Создание системы обучения и развития персонала (изучение потребности, планирование обучения и развития, внутреннее, внешнее и дистанционное обучение); Организация, проведение и документальное оформление конкурсов на замещение вакансий руководящих должностей Фонда (полный цикл); Разработка должностных инструкций сотрудников, координация разработки положений о структурных подразделениях; Переписка с физ и юрлицами; Управление функцией HR в неплатежеспособных банках, ликвидация которых осуществляется Фондом, поддержка ликвидации этих банков со стороны HRпроцедур; Проведение кадрового аудита в неплатежеспособных банках;
C 05.2007 по 10.2015 (8 років 5 міс.)
В компанії: Секретариат Кабинета Министров Украины, Київ
Посада: Главный специалист, заведующая сектором учета кадров отдела персонала
Функціональні обов'язки: Реализация государственной политики в сфере управления персоналом в СКМУ; Осуществление аналитической и организационной работы по вопросам кадрового менеджмента в СКМУ; Документальное оформление прохождения государственной службы сотрудниками СКМУ (полный цикл – прием, перевод, увольнение, отпуска и т.д.); Разработка внутренних политик и процедур СКМУ, а также проектов нормативноправовых актов и изменений к ним, которые касаются вопросов управления персоналом, трудовых отношений и государственной службы; Разработка, автоматизация и внедрение политик и процедур в сфере кадрового администрированияв СКМУ; Участие в организации процедуры конкурсного отбора на замещение вакантных должностей в СКМУ; Создание резерва на замещение вакантних должностей.
C 01.1996 по 05.2007 (11 років 4 міс.)
В компанії: Министерство финансов Украины, Київ
Посада: Ведущий специалист, главный специалист управления работы с персоналом
Функціональні обов'язки: Документальное оформление прохождения государственной службы сотрудниками Министерства (полный цикл); Разработка внутренних политик и процедур Министерства, проектов нормативноправовых актов и изменений к ним, которые касаются вопросов управления персоналом, трудовых отношений и государственной службы; Осуществление аналитической и организационной работы по вопросам кадрового менеджмента в Министерстве; Подбор и адаптация персонала, создание кадрового резерва на замещение вакантных должностей в Министерстве; Организация, проведение и документальное оформление конкурсов на замещение вакантных должностей в Министерстве; Ведение государственной статистической и отчетной документации по кадровым вопросам.
| |
Освіта
|
|---|
Навчальний заклад: Киевский государственный педагогический інститут им. М. П. Драгоманова
Дата закінчення: 1992-07-01
Факультет: Естественно-географический
Спеціальність: Учитель географии и биологии
Навчальний заклад: Киевский национальный университет имени Тараса Шевченка, бакалавр финансов
Дата закінчення: 2003-02-01
Факультет: Экономический
Спеціальність: Бакалавр финансов, магистр экономики
| |
Курси та тренінги
|
|---|
Назва курсу/тренінгу: Управление конфликтами
Компанія: ТОВ "Живое дело"
Місто: Киев
Період: 1 день
Дата: 01.07.2017
Назва курсу/тренінгу: Кадры решают все
Компанія: ТОВ "LABA"
Місто: Киев
Період: 2 месяца
Дата: 01.04.2016
Назва курсу/тренінгу: Разработка и реализация политик и процедурик в системе управления человеческими ресурсами современного банка
Компанія: Национальный центр подготовки банковских работников Украины
Місто: Киев
Період: 2 дня
Дата: 01.04.2016
| | Іноземні мови та комп'ютерні навички |
|---|
Англійська: Базова
Німецька: Базова
Украинский: Вільно володію
| Рівень володіння комп'ютером: користувач
Комп'ютерні навички: MS Office, Internet, Outlook Express, 1С:ЗУП
|
| | Додаткова інформація |
|---|
Найбільш важливі досягнення в житті та кар'єрі:
Разработка и внедрение HR-бизнес-процессов с "0": подбор, адаптация, развитие, мотивация персонала, кадровое администрирование; отличное знание КЗоТ Украины; разработка и внедрение внутренних нормативных актов, регламентов, процедур и других документов HR-подразделения; разработка проектов государственных нормативных актов в сфере трудового законодательства и госслужбы; кадровый аудит. | | Відомості:
Личные качества: ориентирована на результат, имею хорошие аналитические и организаторские способности, стремлюсь углубить и расширить свои профессиональные знания. Ответственная, добросовестная. Умею работать в команде на достижение общей цели. Без вредных привычек. | Заняття у вільний час (улюблений спорт, хобі тощо):
Книги, путешествия, рукоделие
|  Роздрукувати
 Зберегти на комп'ютері | |
|
| |
|
|
