C 03.2021 по 07.2021 (4 міс.)
В компанії: ПТ , Київ
Посада: Генеральный директор
Функціональні обов'язки: От 80 до 100 сотрудников в подчинении,Финансовые услуги Сеть ломбардов задачи : Анализ и оценка эффективности коммерческой политики компании Формирование и оценка альтернатив развития бизнеса в условиях работы на собственном капитале без дополнительного инвестирования со стороны собственника либо заемных капиталов. Оптимизация бизнес-процессов. Управление всеми отделами компании, и обособленными подразделениями. Достижения: Начат новый виток перезагрузки компании с четкими шагами реализации проектов и достижимыми результатами. Повышение чистой прибыли на более низком капитале.
C 05.2018 по 02.2021 (2 роки 9 міс.)
В компанії: ПТ , Запоріжжя
Посада: Директор ломбардных отделений
Функціональні обов'язки: От 1000 до 1500 сотрудников Финансовые услуги Сеть ломбардов.В подчинении 19 человек Задачи :Обеспечение выполнения плана продаж в рамках вверенной территории.Открытие и запуск ломбардных отделений с "0" и координация их деятельности более 10 шт.Подписание договоров аренды (коммуналка),ежемесячная оплата. Организация работы сотрудников (подбор,обучение персонала, наставничество,работа с KPI показателями).Взаимодействие с контролирующими органами (Полиция, МЧС, Комиссия по труду).Администрирование работы, соблюдение порядка, дисциплины,правил и стандартов Компании,согласование наружной рекламы.Материальнотехническое обеспечение работы ЛО.Контроль и анализ эффективности деятельности,внесение предложений,анализ рынка конкурентов,взаимодействие региона с ЦО.Ежемесячное предоставление финансовой аналитики доходности и др.отчетов в ЦО о работе отделений.Достижения: создал 10 ломбардных отделений в регионе, сформировал профессиональную команду с 19 специалистов , за 2 года достиг 100% выполнения плана, повысил операционную эффективность бизнеса на 60%,увеличил долю рынка на территории ответственности.
C 06.2009 по 05.2018 (8 років 11 міс.)
В компанії: ПТ , Київ
Посада: Начальник финансово-экономической безопасности
Функціональні обов'язки: От 600 до 1000 сотрудников Финансовые услуги Сеть ломбардов.В подчинении более 65 человек задачи: Экономическая безопасность (разработка политики безопасности, анализ рисков и угроз, выявление и прекращение противоправных действий персонала и контрагентов, профилактика преступных посягательств, взаимодействие с внутренним аудитом, финансовой и юридической службами Организация работы службы безопасности компании; Внутренняя безопасность (благонадежность персонала, проверка деловой репутации,проведение внутренних расследований и проверок с возмещением нанесенного ущерба). Организация проверки данных о персонале компании при трудоустройстве в компанию; Технические средства охраны и безопасности (построение систем видеонаблюдения, контроля доступа, сигнализации). Физическая охрана объектов (разработка требований по режиму и табелю постов, организация и контроль несения службы круглосуточными нарядами). Проведение инструктажей и обучение сотрудников службы безопасности компании; Организация и внедрение контроля над производственными процессами, в т.ч. с применением средств GPS навигации. Организация взаимодействия с правоохранительными органами, органами власти и управления по безопасности компании. Ведение служебных документов; Проведение внутренних расследований (обнаружение схем хищений и других злоупотреблений); Достижения:Служба была создана мной с "0" и стала эффективным подразделением компании.Был создан контрольноревизионный отдел из 9 человек, служба внутреннего аудита 3 человека, отдел охраны более 50 человек. Выиграно в судах более 90% дел, с положительным решением, материальный ущерб возмещен.Предотвращено устройство более 65 соискателей на руководящие позиции способных нанести материальный ущерб Компании. Также выявлено 6 менеджеров и более 15 специалистов которые в процессе работы злоупотребляли служебным положением,привлечены к ответственности с возмещением ущерба.Внедрена система GPS Trecer способная контролировать маршрут и расход топлива автомобилей,что на 45% уменьшило расход и повлияло на значительную эффективность работы сотрудников.
|
